top of page
הצוות שלנו
הצוות שיוביל אותך להצלחה ולשגשוג
ד"ר אפרת כהן-טואטי
מנהלת חברת קוגניטה ויועצת
מפתחת ומנחה את קורס לידרית, שהיא תכנית הכשרה חדשנית שפונה אל הנשים במטרה לתת להן תפיסות כלים ומיומנויות לקראת בחירה בקריירה ניהולית
בעלת תואר דוקטור בסוציולוגיה ארגונית ומגדר, תואר שני בייעוץ ארגוני ותואר ראשון בחינוך וסוציולוגיה, שלושתם מהאוניברסיטה העברית בירושלים
לאפרת ניסיון עשיר בייעוץ ובפיתוח למעלה מ- 22 שנים בארגונים ובחברות שונות בהובלת תהליכי ייעוץ ופיתוח ארגוני, תהליכי הכשרה ופיתוח מנהלים והנהלות, עיצוב, פיתוח והקמת מערכות למידה והדרכה ותהליכי פיתוח מגדרי וכן משמשת כמרצה באקדמיה כיהנה כראש תחום התוויית הדרכה בזרוע היבשה של צה"ל
שואפת להביא לחברה מגוונת יותר בה נשים ישתלבו יותר ויותר בעמדות ניהול ומנהיגות, מפתחת תוכניות התערבות להגברת תהליכי בחירה של נשים במקצועות שעד היום נתפסו כגבריים, מלווה ומייעצת למנהלות ולהנהלות
בזמן הפנאי אוהבת להאזין למוזיקה מכל הסוגים ומכל התקופות, להתאמן בספורט בשביל הנפש ולטפל בגינה הפורחת
המוטו של אפרת: "אין זמן יותר טוב מהזמן
" הזה
אזורי פעילות לפי מחוזות: מרכז, תל אביב, חיפה, ירושלים
מס' בגפ"ן 16189
מפתחת ומנחה את קורס לידרית, שהיא תכנית הכשרה חדשנית שפונה אל הנשים במטרה לתת להן תפיסות כלים ומיומנויות לקראת בחירה בקריירה ניהולית
בעלת תואר דוקטור בסוציולוגיה ארגונית ומגדר, תואר שני בייעוץ ארגוני ותואר ראשון בחינוך וסוציולוגיה, שלושתם מהאוניברסיטה העברית בירושלים
לאפרת ניסיון עשיר בייעוץ ובפיתוח למעלה מ- 22 שנים בארגונים ובחברות שונות בהובלת תהליכי ייעוץ ופיתוח ארגוני, תהליכי הכשרה ופיתוח מנהלים והנהלות, עיצוב, פיתוח והקמת מערכות למידה והדרכה ותהליכי פיתוח מגדרי וכן משמשת כמרצה באקדמיה כיהנה כראש תחום התוויית הדרכה בזרוע היבשה של צה"ל
שואפת להביא לחברה מגוונת יותר בה נשים ישתלבו יותר ויותר בעמדות ניהול ומנהיגות, מפתחת תוכניות התערבות להגברת תהליכי בחירה של נשים במקצועות שעד היום נתפסו כגבריים, מלווה ומייעצת למנהלות ולהנהלות
בזמן הפנאי אוהבת להאזין למוזיקה מכל הסוגים ומכל התקופות, להתאמן בספורט בשביל הנפש ולטפל בגינה הפורחת
המוטו של אפרת: "אין זמן יותר טוב מהזמן
" הזה
אזורי פעילות לפי מחוזות: מרכז, תל אביב, חיפה, ירושלים
מס' בגפ"ן 16189
שושי אורון
מלווה פדגוגית ויועצת ארגונית
בעלת רקורד מקצועי של כ - 28 שנות ניסיון במגוון תפקידים במערכות החינוך הפורמלית והבלתי פורמלית: מהוראה, דרך תפקידי ריכוז פדגוגי, ניהול בתי ספר וארגונים קהילתיים, ניהול ופיתוח פרויקטים ארציים, ניהול באגפי חינוך ברשויות. יועצת ארגונית ומלווה צוותים ומנהלים בתהליכי פיתוח ארגוניים, מלווה ומאמנת מנהלים ומנכ"לים במגזר החינוכי והעסקי להצלחה
בעלת תואר ראשון בחינוך וקרימינולוגיה, תואר שני במינהל חינוך ותואר שני ביעוץ ארגוני לארגונים חינוכיים ועיסקיים
שושי בעלת הבנה והכרות מעמיקה עם מעגלי העשייה והזירה הבית ספרית, הרשותית והארצית בתחומי חינוך וקהילה. בתפיסתה, בית הספר הינו הוא ארגון החווה תהליכי שינוי מתמידים ומתמשכים, מוקף בשותפי עשייה הן ברמה הרשותית, הקהילתית והארצית ולכן תפקידם של המנהל והצוות, להוביל שינויים אלה באומץ רב, תוך יצירת תהליכי שיתוף ושותפות עם כלל השחקנים בזירה
המוטו של שושי: "תשוקה היא נקודת ההתחלה של כל הישג חשוב, לא תקווה, לא משאלה, אלא תשוקה בוערת שגוברת על הכל" (נפוליאון היל)
בנימה אישית, אוהבת א.נשים, מטיילת בעולם, מעצבת פנים להנאתי
אזורי פעילות לפי מחוזות: דרום
16184 מס' בגפ"ן: ייעוץ ארגוני
ליווי פדגוגי- 16186
בעלת רקורד מקצועי של כ - 28 שנות ניסיון במגוון תפקידים במערכות החינוך הפורמלית והבלתי פורמלית: מהוראה, דרך תפקידי ריכוז פדגוגי, ניהול בתי ספר וארגונים קהילתיים, ניהול ופיתוח פרויקטים ארציים, ניהול באגפי חינוך ברשויות. יועצת ארגונית ומלווה צוותים ומנהלים בתהליכי פיתוח ארגוניים, מלווה ומאמנת מנהלים ומנכ"לים במגזר החינוכי והעסקי להצלחה
בעלת תואר ראשון בחינוך וקרימינולוגיה, תואר שני במינהל חינוך ותואר שני ביעוץ ארגוני לארגונים חינוכיים ועיסקיים
שושי בעלת הבנה והכרות מעמיקה עם מעגלי העשייה והזירה הבית ספרית, הרשותית והארצית בתחומי חינוך וקהילה. בתפיסתה, בית הספר הינו הוא ארגון החווה תהליכי שינוי מתמידים ומתמשכים, מוקף בשותפי עשייה הן ברמה הרשותית, הקהילתית והארצית ולכן תפקידם של המנהל והצוות, להוביל שינויים אלה באומץ רב, תוך יצירת תהליכי שיתוף ושותפות עם כלל השחקנים בזירה
המוטו של שושי: "תשוקה היא נקודת ההתחלה של כל הישג חשוב, לא תקווה, לא משאלה, אלא תשוקה בוערת שגוברת על הכל" (נפוליאון היל)
בנימה אישית, אוהבת א.נשים, מטיילת בעולם, מעצבת פנים להנאתי
אזורי פעילות לפי מחוזות: דרום
16184 מס' בגפ"ן: ייעוץ ארגוני
ליווי פדגוגי- 16186
אורית לוי
מאמנת ומנטורית
אורית בעלת ניסיון של 38 שנים במגוון תפקידי ניהול ואינטראקציות עם אנשים
בעלת ניסיון רב במסגרת תפקידה כמנהלת בית ספר להדרכה ולהטמעת מערכות (במשך 5.5 שנים) בניהול אנשים, צוותים ומשימות הנוגעים לתהליכי הדרכה ולמידה
לאורית ניסיון רב בהנחיית תהליך אימון אפקטיבי ובניית תוכנית פעולה, הכוללת מטרות, יעדים ולוחות זמנים להשגתה, תהליך שהוא חשוב במיוחד בתקופה בה אנו חיים, של שינוי תמידי
מה שמנחה את אורית בתהליך האימון שבמה שבשליטתנו, לכל אחד/ת מאיתנו יש את כל המשאבים לבחור איך יראו חייו/ה ובאיזה תוכן ומשמעות י/תמלא אותם.
בתפיסת עולמה, אורית מאמינה
ובוחרת להאיר לאנשים את הדרך הנכונה עבורם כדי להיטיב את חייהם ואת עבודתם
המוטו של אורית : "היום הוא היום הנכון לאהוב, להאמין, לעשות ובעיקר לחיות" (הדלהי לאמה)
בזמן הפנאי אוהבת לרוץ , לעשות אימוני כושר, לטייל, להיפגש עם חברים ולקרוא ספרים
איזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן - 16178
אורית בעלת ניסיון של 38 שנים במגוון תפקידי ניהול ואינטראקציות עם אנשים
בעלת ניסיון רב במסגרת תפקידה כמנהלת בית ספר להדרכה ולהטמעת מערכות (במשך 5.5 שנים) בניהול אנשים, צוותים ומשימות הנוגעים לתהליכי הדרכה ולמידה
לאורית ניסיון רב בהנחיית תהליך אימון אפקטיבי ובניית תוכנית פעולה, הכוללת מטרות, יעדים ולוחות זמנים להשגתה, תהליך שהוא חשוב במיוחד בתקופה בה אנו חיים, של שינוי תמידי
מה שמנחה את אורית בתהליך האימון שבמה שבשליטתנו, לכל אחד/ת מאיתנו יש את כל המשאבים לבחור איך יראו חייו/ה ובאיזה תוכן ומשמעות י/תמלא אותם.
בתפיסת עולמה, אורית מאמינה
ובוחרת להאיר לאנשים את הדרך הנכונה עבורם כדי להיטיב את חייהם ואת עבודתם
המוטו של אורית : "היום הוא היום הנכון לאהוב, להאמין, לעשות ובעיקר לחיות" (הדלהי לאמה)
בזמן הפנאי אוהבת לרוץ , לעשות אימוני כושר, לטייל, להיפגש עם חברים ולקרוא ספרים
איזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן - 16178
תמר קרן
יועצת ארגונית
מומחית בהובלת תהליכים אסטרטגיים ארגוניים ממוקדים בתחום החינוך, כולל הכרות מעמיקה עם האתגרים הייחודיים האופייניים למערכת החינוך ולבתי הספר. בעלת ניסיון רב המחדד את ההבנה המערכתית העמוקה והאתגרים הייחודיים
מובילה ומבצעת תהליכי תכנון, כולל בניית מתודולוגיה, הובלת צוותים, כתיבת מדיניות במשרד החינוך ויישום ברשויות מקומיות
מלווה מחוזות ובתי ספר – בניית תכנית אסטרטגית חינוכית ומנגנונים רשותיים ובית- ספריים ליישום
מומחית בעבודה עם צוותים הטרוגניים (מנהלים, מורים, ייעוץ, שירות פסיכולוגי ועוד)
בכל התהליכים נותנת דגש ל:
תהליך מבוסס נתונים וניתוח מעמיק כבסיס לקבלת החלטות
שיתוף ורתימה של מגוון שחקנים ושותפים בזירה החינוכית הרלבנטית
זיקוק הפעילויות המרכזיות הנדרשות על מנת לקבל החלטות ממוקדות
מתן כלים קונקרטיים ובניית יכולות ארגוניות לטווח ארוך
בזמן הפנאי גננית חובבת - בשנים האחרונות מטפחת אהבה לצמחים - מייחרת, משרישה, מטפלת ומשקה. נהנית לראות אותם גדלים, פורחים ונותנים פרי
אזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16183
מומחית בהובלת תהליכים אסטרטגיים ארגוניים ממוקדים בתחום החינוך, כולל הכרות מעמיקה עם האתגרים הייחודיים האופייניים למערכת החינוך ולבתי הספר. בעלת ניסיון רב המחדד את ההבנה המערכתית העמוקה והאתגרים הייחודיים
מובילה ומבצעת תהליכי תכנון, כולל בניית מתודולוגיה, הובלת צוותים, כתיבת מדיניות במשרד החינוך ויישום ברשויות מקומיות
מלווה מחוזות ובתי ספר – בניית תכנית אסטרטגית חינוכית ומנגנונים רשותיים ובית- ספריים ליישום
מומחית בעבודה עם צוותים הטרוגניים (מנהלים, מורים, ייעוץ, שירות פסיכולוגי ועוד)
בכל התהליכים נותנת דגש ל:
תהליך מבוסס נתונים וניתוח מעמיק כבסיס לקבלת החלטות
שיתוף ורתימה של מגוון שחקנים ושותפים בזירה החינוכית הרלבנטית
זיקוק הפעילויות המרכזיות הנדרשות על מנת לקבל החלטות ממוקדות
מתן כלים קונקרטיים ובניית יכולות ארגוניות לטווח ארוך
בזמן הפנאי גננית חובבת - בשנים האחרונות מטפחת אהבה לצמחים - מייחרת, משרישה, מטפלת ומשקה. נהנית לראות אותם גדלים, פורחים ונותנים פרי
אזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16183
רונית קופלמן
יועצת ארגונית
רונית "חובשת שני כובעים" יועצת ארגונית ומפתחת פתרונות למידה והדרכה "מסורתיים" ודיגיטליים ואוהבת לייצר את השילוביות ביניהם
לרונית ניסיון של למעלה מ- 30 שנים בארגונים מגוונים: אקדמיים, ביטחוניים, עסקיים, ציבוריים, תעשייה והייטק
מביאה את ניסיונה הרב לטובת ייעוץ ארגוני וליווי מנהלים וצוותים חינוכיים בבתי ספר במטרה להביא לשגשוג של בית הספר
אוהבת לחבר בין אנשים וללמדם ללמוד מיומנויות שיתרמו להצלחתם הן בארגון והן בחיים
מאמינה בתפיסת למידה לאורך החיים,Life Long Learning בשאיפה ללמוד כל יום משהו חדש בעצמה
בתהליכים שמובילה שמה דגש על
פיתוח ואימון מנהלים
שיתוף ורתימת שיתופי פעולה כדי לייצר תהליך מיטיב וחיובי
הקניית ידע באמצעות הנחיית סדנאות והכשרות
ביצוע שינויים לאחר מיקוד וזיקוק הצרכים באמצעות ייעוץ, הנחייה וליווי
"המוטו של רונית: "למידה כדרך חיים
איזורי פעילות לפי מחוזות: מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16181
רונית "חובשת שני כובעים" יועצת ארגונית ומפתחת פתרונות למידה והדרכה "מסורתיים" ודיגיטליים ואוהבת לייצר את השילוביות ביניהם
לרונית ניסיון של למעלה מ- 30 שנים בארגונים מגוונים: אקדמיים, ביטחוניים, עסקיים, ציבוריים, תעשייה והייטק
מביאה את ניסיונה הרב לטובת ייעוץ ארגוני וליווי מנהלים וצוותים חינוכיים בבתי ספר במטרה להביא לשגשוג של בית הספר
אוהבת לחבר בין אנשים וללמדם ללמוד מיומנויות שיתרמו להצלחתם הן בארגון והן בחיים
מאמינה בתפיסת למידה לאורך החיים,Life Long Learning בשאיפה ללמוד כל יום משהו חדש בעצמה
בתהליכים שמובילה שמה דגש על
פיתוח ואימון מנהלים
שיתוף ורתימת שיתופי פעולה כדי לייצר תהליך מיטיב וחיובי
הקניית ידע באמצעות הנחיית סדנאות והכשרות
ביצוע שינויים לאחר מיקוד וזיקוק הצרכים באמצעות ייעוץ, הנחייה וליווי
"המוטו של רונית: "למידה כדרך חיים
איזורי פעילות לפי מחוזות: מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16181
אורית ניצן
מאמנת ומנטורית
מנהלת הדרכה בכירה במגזר הציבורי. מומחית בהובלת שינויים ותהליכי למידה ארגוניים לרבות לסגל בכיר. חונכת סגלי הדרכה, מנטורית ומנחת קבוצות
מאמנת אישית בגישה פסיכולוגית, בעלת ניסיון רב בתהליכי אימון אפקטיביים ומוצלחים בתחומי קריירה, הגשמת יעדים - Well Being
בתהליכי האימון, אני שמה דגש על הגברת תחושת המסוגלות של המתאמן בגשר שבין המצב המצוי למצב הרצוי עבורו, תוך שימוש בהשכלה, בידע ובניסיון שצברתי אף מהקריירה הארגונית שלי, בבחינת "השלם גדול מסך חלקיו"
מנטורית (בהתנדבות) בתוכנית לקידום פריפריה חברתית וכלכלית במסגרת עמותת "תופסים כיוון" וכן מתנדבת בבית של חיילים בודדים -"הבית הכי אחי"
המוטו של אורית: "אין קיצורי דרך למקומות שאליהם שווה להגיע" (בוורלי סילס)
ובשעות הפנאי: חובבת תרבות על שלל גווניה - ספרות, תיאטרון, קריאה וסרטים. וגם רוקדת ריקודי בטן :)
איזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16190
מנהלת הדרכה בכירה במגזר הציבורי. מומחית בהובלת שינויים ותהליכי למידה ארגוניים לרבות לסגל בכיר. חונכת סגלי הדרכה, מנטורית ומנחת קבוצות
מאמנת אישית בגישה פסיכולוגית, בעלת ניסיון רב בתהליכי אימון אפקטיביים ומוצלחים בתחומי קריירה, הגשמת יעדים - Well Being
בתהליכי האימון, אני שמה דגש על הגברת תחושת המסוגלות של המתאמן בגשר שבין המצב המצוי למצב הרצוי עבורו, תוך שימוש בהשכלה, בידע ובניסיון שצברתי אף מהקריירה הארגונית שלי, בבחינת "השלם גדול מסך חלקיו"
מנטורית (בהתנדבות) בתוכנית לקידום פריפריה חברתית וכלכלית במסגרת עמותת "תופסים כיוון" וכן מתנדבת בבית של חיילים בודדים -"הבית הכי אחי"
המוטו של אורית: "אין קיצורי דרך למקומות שאליהם שווה להגיע" (בוורלי סילס)
ובשעות הפנאי: חובבת תרבות על שלל גווניה - ספרות, תיאטרון, קריאה וסרטים. וגם רוקדת ריקודי בטן :)
איזורי פעילות לפי מחוזות: חיפה, מרכז, תל אביב
מס' בגפ"ן: 16190
דורית שורץ-לוי
יועצת ארגונית
דורית מומחית בהובלת תהליכים מורכבים במערכות
מורכבות ובמערכות חינוך
בתהליכים אלה ניתן דגש על שילוב בין מיומנויות של: יעוץ, ליווי אישי, הנחיה וחניכה, פיתוח, כתיבה והנגשה של תוכן
דורית בעלת ניסיון של למעלה מ- 20 שנים בניהול ישיר ועקיף של אנשים וצוותים, רתימה של שותפים ועבודה בצוותים משולבים, ליווי וייעוץ למנהלים
מומחית בהקמת מערכי למידה והדרכה במערכות ביטחוניות, ציבוריות ועסקיות וניהולם בפועל
דורית בוגרת תכנית מנדל למנהיגות חינוכית, ובמשך כחמש שנים ניהלה את מדור פיתוח ההדרכה בחיל החינוך של צה"ל
המוטו של דורית: "צרו לעצמכם את ההזדמנויות. זה עדיף בהרבה מאשר להמתין..."
אוהבת את הצפון היפה ומחוברת לים ולאדמה. נהנית לחיות כאן ולהשפיע על מרחבי המחייה סביבי
אזורי פעילות לפי מחוזות: צפון, חיפה
מס' בגפ"ן: 19227
דורית מומחית בהובלת תהליכים מורכבים במערכות
מורכבות ובמערכות חינוך
בתהליכים אלה ניתן דגש על שילוב בין מיומנויות של: יעוץ, ליווי אישי, הנחיה וחניכה, פיתוח, כתיבה והנגשה של תוכן
דורית בעלת ניסיון של למעלה מ- 20 שנים בניהול ישיר ועקיף של אנשים וצוותים, רתימה של שותפים ועבודה בצוותים משולבים, ליווי וייעוץ למנהלים
מומחית בהקמת מערכי למידה והדרכה במערכות ביטחוניות, ציבוריות ועסקיות וניהולם בפועל
דורית בוגרת תכנית מנדל למנהיגות חינוכית, ובמשך כחמש שנים ניהלה את מדור פיתוח ההדרכה בחיל החינוך של צה"ל
המוטו של דורית: "צרו לעצמכם את ההזדמנויות. זה עדיף בהרבה מאשר להמתין..."
אוהבת את הצפון היפה ומחוברת לים ולאדמה. נהנית לחיות כאן ולהשפיע על מרחבי המחייה סביבי
אזורי פעילות לפי מחוזות: צפון, חיפה
מס' בגפ"ן: 19227
לילך כהן - אטיאס
יועצת ארגונית
כיהנה כמנהלת בכירה במשרד
ממשלתי בטחוני.
יועצת ארגונית ומפתחת מנהלים ומנהלות ומנטורית.
בתהליכי ייעוץ ארגוני וניהולי אני שמה דגש על ביצוע תהליכי אבחון משמעותיים כבסיס לקבלת החלטות, תוך שימוש בהשכלה ובניסיון שלי ובסינרגיה בין השניים.
מתנדבת בתכנית "אלון ואלה" – אנשים למען הקהילה, ליווי, תמיכה וסיוע לנזקקים ולאוכלוסיות מוחלשות.
ובשעות הפנאי: מדריכת
פילאטיס מוסמכת
איזורי פעילות לפי מחוזות:
חיפה, מרכז, תל אביב, ירושלים, צפון, דרום
מספר בגפן : 32097
כיהנה כמנהלת בכירה במשרד
ממשלתי בטחוני.
יועצת ארגונית ומפתחת מנהלים ומנהלות ומנטורית.
בתהליכי ייעוץ ארגוני וניהולי אני שמה דגש על ביצוע תהליכי אבחון משמעותיים כבסיס לקבלת החלטות, תוך שימוש בהשכלה ובניסיון שלי ובסינרגיה בין השניים.
מתנדבת בתכנית "אלון ואלה" – אנשים למען הקהילה, ליווי, תמיכה וסיוע לנזקקים ולאוכלוסיות מוחלשות.
ובשעות הפנאי: מדריכת
פילאטיס מוסמכת
איזורי פעילות לפי מחוזות:
חיפה, מרכז, תל אביב, ירושלים, צפון, דרום
מספר בגפן : 32097
שני הרפז
יועצת ארגונית
יועצת ארגונית ומפתחת מנהלים ומנהלות ומנטורית.
ייעצה ארגונית להובלת פרויקטים אסטרטגיים טכנולוגיים מורכבים בחברות טכנולוגיות.
בתהליכי ייעוץ ארגוני אני שמה דגש על ראייה מערכתית, רתימת כלל הגורמים הרלבנטיים ושילוב יצירתיות והנאה בתהליכים.
מתנדבת בעמותת PROWOMAN בסיוע בהקמת מערך ה- HR
איזורי פעילות לפי מחוזות:
חיפה, מרכז, תל אביב, ירושלים, צפון, דרום
מספר בגפן : 32109
יועצת ארגונית ומפתחת מנהלים ומנהלות ומנטורית.
ייעצה ארגונית להובלת פרויקטים אסטרטגיים טכנולוגיים מורכבים בחברות טכנולוגיות.
בתהליכי ייעוץ ארגוני אני שמה דגש על ראייה מערכתית, רתימת כלל הגורמים הרלבנטיים ושילוב יצירתיות והנאה בתהליכים.
מתנדבת בעמותת PROWOMAN בסיוע בהקמת מערך ה- HR
איזורי פעילות לפי מחוזות:
חיפה, מרכז, תל אביב, ירושלים, צפון, דרום
מספר בגפן : 32109
bottom of page